Entreprise TAYBAH
Référence
231472
Date de publication
13 novembre 2025
Type de contrat
CDI
SIVP
Lieu de travail
La Marsa, Tunis, Tunisie
231472
Date de publication
13 novembre 2025
Type de contrat
CDI
SIVP
Lieu de travail
La Marsa, Tunis, Tunisie
Expérience requise
Entre 1 et 2 ans
Niveau d'études
Bac
Salaire proposé
700 - 900 TND / Mois
Disponibilité
Plein temps
Langues
Arabe
français
Mobilité
Locale
Description de l'annonce
Le surveillant assure la sécurité, la discipline et le bon déroulement de la vie scolaire au sein du lycée. Il veille au respect du règlement intérieur, au bien-être des élèves et au maintien d’un climat serein et éducatif.
Il contribue également à accompagner les élèves pendant certaines activités parascolaires, notamment les séances de natation organisées l’après-midi.
1. Responsabilités principales
A. Surveillance et discipline
Assurer la surveillance des élèves dans les espaces communs : cours, couloirs, réfectoire, salles d’étude, terrains de sport, etc.
Veiller au respect du règlement intérieur et signaler tout manquement.
Intervenir de manière préventive et éducative en cas de conflits ou d’incidents.
Garantir la sécurité physique et morale des élèves sur l’ensemble du site.
B. Vie scolaire
Assurer la gestion et le contrôle des mouvements des élèves (entrées, sorties, les récréations, le déjeuner, retards, absences).
Assister l’équipe éducative dans la mise en œuvre des actions de discipline ou d’accompagnement.
Participer à l’encadrement des examens, devoirs surveillés, cours particuliers et des clubs.
Aider à l’organisation logistique des activités pédagogiques et parascolaires.
C. Accompagnement aux séances de natation
Encadrer et accompagner les élèves lors des déplacements vers la piscine et lors du retour.
Assurer la sécurité des groupes pendant toute la durée de l’activité.
Tenir les listes de présence et vérifier les absences avec l'administration.
Travailler en coordination avec le professeur d’EPS et les maîtres-nageurs pour garantir le bon déroulement des séances.
Intervenir en cas de problème de discipline, incident ou besoin d’assistance.
D. Soutien administratif
Participer aux tâches administratives (Scan des leçons et des devoirs, classement, distribution de documents, appui logistique).
Participer aux réunions internes de coordination avec l’équipe de vie scolaire.
Le surveillant assure la sécurité, la discipline et le bon déroulement de la vie scolaire au sein du lycée. Il veille au respect du règlement intérieur, au bien-être des élèves et au maintien d’un climat serein et éducatif.
Il contribue également à accompagner les élèves pendant certaines activités parascolaires, notamment les séances de natation organisées l’après-midi.
1. Responsabilités principales
A. Surveillance et discipline
Assurer la surveillance des élèves dans les espaces communs : cours, couloirs, réfectoire, salles d’étude, terrains de sport, etc.
Veiller au respect du règlement intérieur et signaler tout manquement.
Intervenir de manière préventive et éducative en cas de conflits ou d’incidents.
Garantir la sécurité physique et morale des élèves sur l’ensemble du site.
B. Vie scolaire
Assurer la gestion et le contrôle des mouvements des élèves (entrées, sorties, les récréations, le déjeuner, retards, absences).
Assister l’équipe éducative dans la mise en œuvre des actions de discipline ou d’accompagnement.
Participer à l’encadrement des examens, devoirs surveillés, cours particuliers et des clubs.
Aider à l’organisation logistique des activités pédagogiques et parascolaires.
C. Accompagnement aux séances de natation
Encadrer et accompagner les élèves lors des déplacements vers la piscine et lors du retour.
Assurer la sécurité des groupes pendant toute la durée de l’activité.
Tenir les listes de présence et vérifier les absences avec l'administration.
Travailler en coordination avec le professeur d’EPS et les maîtres-nageurs pour garantir le bon déroulement des séances.
Intervenir en cas de problème de discipline, incident ou besoin d’assistance.
D. Soutien administratif
Participer aux tâches administratives (Scan des leçons et des devoirs, classement, distribution de documents, appui logistique).
Participer aux réunions internes de coordination avec l’équipe de vie scolaire.
2. Compétences requises
A.Compétences techniques
Bonne connaissance du fonctionnement d’un établissement scolaire.
Capacité à appliquer un règlement et à gérer un groupe d’adolescents.
Sens aigu de la sécurité, notamment en milieu aquatique (sans obligation d’être maître-nageur).
Maîtrise des outils numériques de base (tableur, documents partagés, gestion des absences).
B.Compétences comportementales
Autorité naturelle et sens de la médiation.
Patience, écoute, bienveillance et sens du contact.
Réactivité, rigueur et sens de l’organisation.
Esprit d’équipe et collaboration active avec toute la communauté éducative.